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2022年，道县纪委监委坚持严的基调，强化正风肃纪反腐，紧紧围绕“三个环境”加强政治监督，坚持“三不”一体推进，助力新时代纪检监察工作高质量发展。

创新监督出“实招”。推进“一盘棋”布局。探索实践“室组地”协同配合工作模式，组建6个协同工作组，健全协调联动机制，有效整合监督力量，深化运用交叉检查、专项督查、政治巡察等方式，构建“四个全覆盖”监督格局。拧成“一股绳”发力。建立《日常监督跟进监督全程督办工作制度》《派驻机构监督履职工作考核办法》，促进各类监督贯通融合，由党风政风监督室牵头抓总、派驻机构具体实施的日常监督体系，实行一个口子进出、一个标准操作，聚焦监督重点，定期工作总结、提醒通报、召开调度会，持续压实监督责任。织就“一张网”联动。加强与人大、巡察、审计、财政等部门联动，深入开展行业系统腐败和作风问题深入治理，加强监督信息互通、人员互动、成果共用，形成倍增效应。去年，共查处违反中央八项规定精神问题29起，给予党政纪处分1人，组织处理28人。

铁腕反腐扬“利剑”。紧盯权力集中、资金密集、资源富集、资产聚集的重点领域和重要环节，集中力量靶向治理，持续深化“三不”一体推进。强化“不敢腐”的震慑。依规依纪依法开展线索处置、审查调查工作，定期开展信访举报、审查调查情况分析，准确运用监督执纪“四种形态”。去年运用第一、二种形态处理处分247人，占“四种形态”处理人数比例的85.8%。健全“不能腐”的机制。牢牢牵住“关键少数”“牛鼻子”，协助县委制定出台《县委加强对“一把手”和领导班子监督的责任清单》，将述责述廉、党内谈话作为重要抓手，共组织75名党政主要负责人述责述廉并接受评议。营造“不想腐”的氛围。用好用活典型案例反面“活教材”，做深做实以案促改后半篇文章，去年，全县开展警示教育活动160余场次，2万多名党员干部接受警示教育，110多个党组织负责人带头撰写心得体会。

淬火锻钢铸“铁军”。大力开展纪检监察机关“规范化、法制化、正规化”建设年活动，不断提升纪检干部的免疫力、向心力、执行力。去年，共组织纪检监察干部参加各类学习培训11批200余人次。激荡忠诚为民的铁血。始终坚持以人民为中心的工作导向，在疫情防控、春耕生产、防汛抗旱、森林防火等工作中，纪检干部走在前、作表率，下沉一线，靠前督战，既当监督员、又当战斗员，充分发挥监督保障执行促进完善发展作用，以实际行动谱写忠诚与担当。锤炼担当实干的铁肩。加强纪检干部内部监督，在全市率先推行纪检监察工作清单式管理，严格落实省纪委监委“十二条负面清单”，健全和完善机关内控管理制度50余项，建立纪检监察干部廉政档案257份，不断增强担当精神和斗争意识，铸就不负党和人民期望的“铁肩膀”。

“全县纪检监察干部要不怕牺牲、英勇斗争，为担当者担当，为负责者负责，坚定不移向腐败行为‘宣战’‘开炮’‘亮剑’，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战，以清廉道县建设的实干实绩诠释对党的忠诚、不负人民。”道县县委书记李天明说。